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एनटीपीसी लिमिटेड भर्ती 2026

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एनटीपीसी लिमिटेड भर्ती 2026

एनटीपीसी लिमिटेड ने उप प्रबंधक, सहायक प्रबंधक, इंजीनियर, सहायक अधिकारी के पद के लिए नई सरकारी नौकरी की भर्ती की घोषणा की है। यह नौकरी चाहने वालों के लिए एक बेहतरीन करियर का अवसर है। योग्यता, वेतन विवरण और रिक्तियों की पूरी जानकारी देखें। इस अवसर को न चूकें—नवीनतम भर्ती के लिए अभी आवेदन करें!

एनटीपीसी लिमिटेड logo
📍

स्थान (Location)

New Delhi, Delhi

📅

अंतिम तिथि

13 अक्टूबर

📰

प्रकाशित तिथि

29 सितंबर 2026

📋भर्ती विज्ञापन का विवरण

एनटीपीसी लिमिटेड भर्ती 2026 – अनुसूचित जाति एवं अनुसूचित जनजाति हेतु विशेष भर्ती अभियान

विज्ञापन संख्या: 13/26 | बैकलॉग रिक्तियां (अभियांत्रिकी एवं सुरक्षा संवर्ग)

संगठन का नाम एनटीपीसी लिमिटेड (भारत सरकार का उद्यम)
विज्ञापन संख्या Advt. No. 13/26
कुल बैकलॉग रिक्तियां 19 पद (एससी एवं एसटी)
आवेदन का माध्यम ऑनलाइन (careers.ntpc.co.in)

एनटीपीसी लिमिटेड – परिचय

एनटीपीसी लिमिटेड भारत की सबसे बड़ी एकीकृत विद्युत उपयोगिता कंपनी है, जो 91 गीगावाट से अधिक की स्थापित क्षमता और संपूर्ण विद्युत उत्पादन मूल्य श्रृंखला में मजबूत उपस्थिति के साथ राष्ट्र की प्रगति को गति दे रही है। अपनी विकास चुनौतियों के अनुरूप, एनटीपीसी ने वर्ष 2032 तक 149 गीगावाट की कुल स्थापित क्षमता प्राप्त करने की महत्वाकांक्षी योजना बनाई है। एनटीपीसी द्वारा दिए गए विवरण के अनुसार अनुसूचित जाति (एससी) एवं अनुसूचित जनजाति (एसटी) के उम्मीदवारों के लिए विशेष भर्ती अभियान (Special Recruitment Drive) शुरू किया जा रहा है।

महत्वपूर्ण तिथियाँ

विवरण तिथि / समय
ऑनलाइन आवेदन प्रारंभ होने की तिथि 29.09.2026
ऑनलाइन आवेदन करने की अंतिम तिथि 13.10.2026 (शाम 6:00 बजे तक)
आयु सीमा, योग्यता एवं अनुभव निर्धारण की निर्णायक तिथि 13.10.2026 (ऑनलाइन आवेदन प्राप्ति की अंतिम तिथि)

पदवार बैकलॉग रिक्तियां एवं वेतनमान विवरण

एनटीपीसी द्वारा विज्ञापित बैकलॉग रिक्तियों का वर्गवार (एससी/एसटी) वितरण, संबंधित ग्रेड एवं आईडीए वेतनमान नीचे तालिका में दिया गया है:

क्र.सं. पद का नाम (Designation) ग्रेड एससी (SC) एसटी (ST) कुल भर्ती का स्तर / वेतनमान (IDA Pay Scale)
A उप प्रबंधक (सिविल निर्माण) / Deputy Manager (Civil Construction) E4 01 - 01 E4 ग्रेड / IDA (रु. 70,000 – 2,00,000/-)
B उप प्रबंधक (मैकेनिकल इरेक्शन) / Deputy Manager (Mechanical Erection) E4 05 04 09 E4 ग्रेड / IDA (रु. 70,000 – 2,00,000/-)
C उप प्रबंधक (इलेक्ट्रिकल इरेक्शन) / Deputy Manager (Electrical Erection) E4 01 01 02 E4 ग्रेड / IDA (रु. 70,000 – 2,00,000/-)
D सहायक प्रबंधक (संचालन/रखरखाव) – मैकेनिकल / Assistant Manager (O/M) - Mechanical E3 - 02 02 E3 ग्रेड / IDA (रु. 60,000 – 1,80,000/-)
E इंजीनियर (इलेक्ट्रिकल इरेक्शन) / Engineer (Electrical Erection) E2 - 01 01 E2 ग्रेड / IDA (रु. 50,000 – 1,60,000/-)
F सहायक अधिकारी (सुरक्षा) / Assistant Officer (Safety) E0 01 03 04 E0 ग्रेड / IDA (रु. 30,000 – 1,20,000/-)
कुल बैकलॉग रिक्तियां 08 11 19 -

विस्तृत पात्रता मानदंड: शैक्षणिक योग्यता, कार्यानुभव एवं अधिकतम आयु सीमा

A. उप प्रबंधक (सिविल निर्माण) [Deputy Manager (Civil Construction)] – 01 पद (SC)

  • शैक्षणिक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से सिविल/कंस्ट्रक्शन (Civil/Construction) में बी.ई./बी.टेक (B.E/B.Tech) डिग्री।
  • अनुभव विवरण: पावर/स्टील/रिफाइनरी/फर्टिलाइजर/ऑयल एंड गैस/सीमेंट क्षेत्र में न्यूनतम 8 वर्ष का योग्यता उपरांत कार्यकारी अनुभव (प्रशिक्षण/प्रशिक्षु अवधि सहित, यदि कोई हो), जिसमें से न्यूनतम 3 वर्ष का सिविल निर्माण में साइट अनुभव होना अनिवार्य है।
  • अधिकतम आयु सीमा: 45 वर्ष
  • भर्ती स्तर एवं वेतनमान: E4 ग्रेड / IDA (रु. 70,000 – 2,00,000/-)

B. उप प्रबंधक (मैकेनिकल इरेक्शन) [Deputy Manager (Mechanical Erection)] – 05 पद (SC), 04 पद (ST)

  • शैक्षणिक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से मैकेनिकल/प्रोडक्शन (Mechanical/Production) में बी.ई./बी.टेक (B.E/B.Tech) डिग्री।
  • अनुभव विवरण: पावर/स्टील/रिफाइनरी/फर्टिलाइजर/ऑयल एंड गैस/सीमेंट क्षेत्र में न्यूनतम 8 वर्ष का योग्यता उपरांत कार्यकारी अनुभव (प्रशिक्षण/प्रशिक्षु अवधि सहित, यदि कोई हो), जिसमें से मैकेनिकल क्षेत्र में इरेक्शन/रखरखाव/कमीशनिंग में न्यूनतम 3 वर्ष का साइट अनुभव होना आवश्यक है।
  • अधिकतम आयु सीमा: 45 वर्ष
  • भर्ती स्तर एवं वेतनमान: E4 ग्रेड / IDA (रु. 70,000 – 2,00,000/-)

C. उप प्रबंधक (इलेक्ट्रिकल इरेक्शन) [Deputy Manager (Electrical Erection)] – 01 पद (SC), 01 पद (ST)

  • शैक्षणिक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से इलेक्ट्रिकल/इलेक्ट्रिकल एंड इलेक्ट्रॉनिक्स (Electrical/Electrical & Electronics) में बी.ई./बी.टेक (B.E/B.Tech) डिग्री।
  • अनुभव विवरण: पावर/स्टील/रिफाइनरी/फर्टिलाइजर/ऑयल एंड गैस/सीमेंट क्षेत्र में न्यूनतम 8 वर्ष का योग्यता उपरांत कार्यकारी अनुभव (प्रशिक्षण/प्रशिक्षु अवधि सहित, यदि कोई हो), जिसमें से इलेक्ट्रिकल क्षेत्र में इरेक्शन/रखरखाव/कमीशनिंग में न्यूनतम 3 वर्ष का साइट अनुभव होना आवश्यक है।
  • अधिकतम आयु सीमा: 45 वर्ष
  • भर्ती स्तर एवं वेतनमान: E4 ग्रेड / IDA (रु. 70,000 – 2,00,000/-)

D. सहायक प्रबंधक (संचालन/रखरखाव) – मैकेनिकल [Assistant Manager (Operation/Maintenance) – Mechanical] – 02 पद (ST)

  • शैक्षणिक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से मैकेनिकल/प्रोडक्शन/इंडस्ट्रियल इंजीनियरिंग/प्रोडक्शन एंड इंडस्ट्रियल इंजीनियरिंग/थर्मल/मैकेनिकल एंड ऑटोमेशन/पावर इंजीनियरिंग में बी.ई./बी.टेक (B.E/B.Tech) डिग्री।
  • अनुभव विवरण: 200 मेगावाट या उससे अधिक क्षमता के पावर प्रोजेक्ट/प्लांट में न्यूनतम 5 वर्ष का योग्यता उपरांत कार्यकारी अनुभव (प्रशिक्षण/प्रशिक्षु अवधि को छोड़कर, यदि कोई हो)।
  • सरकार/सार्वजनिक क्षेत्र (PSU) के उम्मीदवारों हेतु शर्त: कार्यकारी संवर्ग में उपर्युक्त 5 वर्षों के योग्यता उपरांत अनुभव (प्रशिक्षण/प्रशिक्षु अवधि को छोड़कर) में से, उम्मीदवारों के पास रु. 50,000–1,60,000 या उससे अधिक के वेतनमान (01.01.2017 से प्रभावी एनटीपीसी के E2 ग्रेड या उससे ऊपर का आईडीए वेतनमान) या समकक्ष वेतनमान में न्यूनतम 02 वर्ष का अनुभव होना चाहिए। साथ ही, आवेदन करते समय नियोक्ता से अनापत्ति प्रमाण पत्र (NOC) अनिवार्य रूप से प्रस्तुत करना होगा।
  • अधिकतम आयु सीमा: 40 वर्ष
  • भर्ती स्तर एवं वेतनमान: E3 ग्रेड / IDA (रु. 60,000 – 1,80,000/-)

E. इंजीनियर (इलेक्ट्रिकल इरेक्शन) [Engineer (Electrical Erection)] – 01 पद (ST)

  • शैक्षणिक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से इलेक्ट्रिकल/इलेक्ट्रिकल एंड इलेक्ट्रॉनिक्स में बी.ई./बी.टेक (B.E/B.Tech) डिग्री।
  • अनुभव विवरण: सबस्टेशन एवं ट्रांसमिशन इरेक्शन कार्य/इलेक्ट्रिकल उपकरण (जैसे मोटर, एचटी/एलटी पैनल या स्विचगियर/एचटी/एलटी केबल बिछाना)/रिले एवं प्रोटेक्शन/इलेक्ट्रिकल कंट्रोल सिस्टम, एचटी/एलटी ट्रांसफार्मर के क्षेत्र में थर्मल/हाइड्रो/नवीकरणीय/परमाणु ऊर्जा परियोजनाओं/ट्रांसमिशन/रिफाइनरी/उर्वरक/पेट्रोकेमिकल्स/स्टील/सीमेंट जैसी प्रमुख अवसंरचना परियोजनाओं में न्यूनतम 03 वर्ष का योग्यता उपरांत कार्यकारी अनुभव (साइट पर इलेक्ट्रिकल इरेक्शन में, प्रशिक्षण/प्रशिक्षु अवधि को छोड़कर)।
  • सरकार/सार्वजनिक क्षेत्र (PSU) के उम्मीदवारों हेतु शर्त: आवेदन करते समय अपने नियोक्ता से अनापत्ति प्रमाण पत्र (NOC) अनिवार्य रूप से उपलब्ध कराना होगा।
  • अधिकतम आयु सीमा: 40 वर्ष
  • भर्ती स्तर एवं वेतनमान: E2 ग्रेड / IDA (रु. 50,000 – 1,60,000/-)

F. सहायक अधिकारी (सुरक्षा) [Assistant Officer (Safety)] – 01 पद (SC), 03 पद (ST)

  • शैक्षणिक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से मैकेनिकल/इलेक्ट्रिकल/इलेक्ट्रॉनिक्स/सिविल/प्रोडक्शन/केमिकल/कंस्ट्रक्शन/इंस्ट्रूमेंटेशन में बी.ई./बी.टेक (B.E/B.Tech) डिग्री, साथ ही केंद्रीय श्रम संस्थान (CLI) / क्षेत्रीय श्रम संस्थान (RLI), भारत सरकार से औद्योगिक सुरक्षा (Industrial Safety) में डिप्लोमा / एडवांस डिप्लोमा / पीजी डिप्लोमा।
  • अधिकतम आयु सीमा: 50 वर्ष
  • भर्ती स्तर एवं वेतनमान: E0 ग्रेड / IDA (रु. 30,000 – 1,20,000/-)

दिव्यांगजन (PwBD) आरक्षण विवरण एवं चिह्नित पद

पद A से E के लिए भारत सरकार के दिशा-निर्देशों के अनुसार दिव्यांग (PwBD) उम्मीदवारों के लिए आरक्षण लागू है। प्रत्येक पद के लिए चिह्नित दिव्यांगता की श्रेणियां नीचे दी गई हैं:

पद का नाम पहचानी गई दिव्यांगता की श्रेणियां (Identified Disabilities)
उप प्रबंधक (सिविल निर्माण) a) D, HH b) OA, OL, LC, Dw, AAV c) SLD, MI d) MD involving (a) to (c)
उप प्रबंधक (मैकेनिकल इरेक्शन) a) D, HH b) OA, OL, Dw, AAV c) SLD, MI d) MD involving (a) to (c)
उप प्रबंधक (इलेक्ट्रिकल इरेक्शन) a) D, HH b) OA, OL, Dw, AAV c) ASD (M), SLD, MI d) MD involving (a) to (c)
सहायक प्रबंधक (संचालन/रखरखाव) – मैकेनिकल a) D, HH b) OA, OL, Dw, AAV c) SLD, MI d) MD involving (a) to (c)
इंजीनियर (इलेक्ट्रिकल इरेक्शन) a) D, HH b) OA, OL, Dw, AAV c) ASD (M), SLD, MI d) MD involving (a) to (c)
सहायक अधिकारी (सुरक्षा) यह पद दिव्यांग (PwBD) उम्मीदवारों के लिए चिह्नित नहीं है।

स्वास्थ्य एवं चिकित्सा मानक (Medical Examination)

कार्यभार ग्रहण करने (Joining) से पहले, उम्मीदवारों को एनटीपीसी मेडिकल बोर्ड/अधिकारी द्वारा चिकित्सीय परीक्षण से गुजरना होगा, और उनका निर्णय अंतिम तथा बाध्यकारी होगा। निर्धारित स्वास्थ्य मानकों में किसी भी प्रकार की छूट की अनुमति नहीं है। विस्तृत चिकित्सा मानक वेबसाइट careers.ntpc.co.in पर उपलब्ध हैं। अतः सभी आवेदकों को सलाह दी जाती है कि वे आवेदन करने से पूर्व चिकित्सा मानदंडों का भली-भांति अध्ययन कर लें।

चयन प्रक्रिया एवं शॉर्टलिस्टिंग प्रणाली

  1. आगे की चयन प्रक्रिया हेतु उम्मीदवारों की संख्या को सीमित करने के लिए, यदि आवश्यक हुआ, तो प्रबंधन के पास बहु-चरणीय चयन प्रक्रिया आयोजित करने का अधिकार सुरक्षित है।
  2. चयन प्रक्रिया में आवेदनों की शॉर्टलिस्टिंग/स्क्रीनिंग (योग्यता/अंकों के प्रतिशत, योग्यता उपरांत अनुभव के वर्षों की संख्या/साइट अनुभव आदि के आधार पर), लिखित/कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT), व्यक्तिगत साक्षात्कार (Personal Interview), या उपर्युक्त का संयोजन, अथवा आवश्यकतानुसार न्यूनतम पात्रता मानकों/मानदंडों को बढ़ाना शामिल हो सकता है।
  3. यह स्पष्ट किया जाता है कि विज्ञापन में निर्धारित न्यूनतम पात्रता मानदंडों को पूरा करना ही किसी उम्मीदवार को लिखित परीक्षा/साक्षात्कार के लिए बुलाए जाने या चयन प्रक्रिया में आगे विचार किए जाने का अधिकार प्रदान नहीं करता है।

सामान्य शर्तें एवं महत्वपूर्ण निर्देश

  • राष्ट्रीयता: केवल भारतीय नागरिक ही आवेदन करने के पात्र हैं।
  • नियमित पाठ्यक्रम: सभी शैक्षणिक योग्यताएं भारत में मान्यता प्राप्त एवं अनुमोदित विश्वविद्यालयों/संस्थानों से पूर्णकालिक (Full-time) होनी चाहिए।
  • आयु एवं अनुभव की गणना: आयु, अनुभव एवं योग्यता आदि की सभी गणनाएं विज्ञापन में उल्लिखित ऑनलाइन आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तिथि (13.10.2026) के आधार पर की जाएंगी।
  • वर्ग एवं जाति प्रमाण पत्र: ऑनलाइन आवेदन पत्र में एक बार भरा गया वर्ग (Category) बदला नहीं जा सकता है और बाद में किसी अन्य वर्ग का लाभ स्वीकार्य नहीं होगा। किसी विशेष वर्ग से संबंधित होने का दावा करने वाले उम्मीदवारों के पास सक्षम प्राधिकारी से (भारत सरकार के नवीनतम निर्धारित प्रारूप में) वैध एससी/एसटी/दिव्यांगता प्रमाण पत्र होना अनिवार्य है।
  • आयु में छूट: जहां पद दिव्यांग वर्ग के लिए चिह्नित है, वहां PwBD उम्मीदवारों के लिए अधिकतम आयु सीमा में 10 वर्ष की छूट दी जाएगी। भूतपूर्व सैनिकों (Ex-Servicemen) को आयु में छूट भारत सरकार के दिशा-निर्देशों के अनुसार प्रदान की जाएगी।
  • रिक्तियों में परिवर्तन: आवश्यकता के आधार पर, कंपनी बिना किसी पूर्व सूचना के और बिना कोई कारण बताए रिक्तियों की संख्या को रद्द/सीमित/कम/बढ़ाने का अधिकार सुरक्षित रखती है। दर्शाई गई कुल संभावित रिक्तियों की संख्या एनटीपीसी प्रबंधन के विवेक पर संगठनात्मक आवश्यकतानुसार घट या बढ़ सकती है।
  • तैनाती का स्थान / स्थानांतरण: पदस्थापना एनटीपीसी के किसी भी कार्यालय/स्टेशन/परियोजना/जेवी (संयुक्त उद्यम)/सहायक कंपनियों में होगी। सभी पद प्रबंधन के विवेकाधिकार पर पूरी तरह से स्थानांतरणीय (Transferable) हैं।
  • जांच एवं सत्यापन: पद के लिए आवेदन करते समय, आवेदक को यह सुनिश्चित करना चाहिए कि वह विनिर्दिष्ट तिथियों के अनुसार ऊपर उल्लिखित पात्रता एवं अन्य मानदंडों को पूरा करता है और प्रस्तुत विवरण सभी मामलों में सही हैं। यदि भर्ती के किसी भी चरण में यह पाया जाता है कि उम्मीदवार पात्रता मानदंडों को पूरा नहीं करता है और/या उसने कोई गलत/झूठी जानकारी दी है, तो उसकी उम्मीदवारी निरस्त कर दी जाएगी।
  • वेतनमान मैट्रिक्स सत्यापन: सरकारी/सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों में कार्यरत उम्मीदवारों को अपेक्षित वेतनमान में आवश्यक वर्षों की सेवा सत्यापित करने के लिए पे-स्केल सर्कुलर/मैट्रिक्स भी प्रस्तुत करना अनिवार्य है।

आवेदन कैसे करें (How to Apply)

  1. इच्छुक और पात्र उम्मीदवारों को आधिकारिक एनटीपीसी करियर पोर्टल careers.ntpc.co.in पर जाना होगा अथवा ntpc.co.in के करियर अनुभाग पर जाएं।
  2. विज्ञापन संख्या 13/26 (SC/ST उम्मीदवारों के लिए विशेष भर्ती अभियान) से संबंधित लिंक का चयन करें।
  3. ऑनलाइन आवेदन भरने से पहले विस्तृत विज्ञापन में दिए गए सभी निर्देशों को ध्यानपूर्वक पढ़ें।
  4. ऑनलाइन फॉर्म में मांगी गई सभी व्यक्तिगत, शैक्षणिक, वर्ग और अनुभव संबंधी जानकारी सही-सही दर्ज करें।
  5. सरकारी/पीएसयू में कार्यरत उम्मीदवार अपना अनापत्ति प्रमाण पत्र (NOC) एवं पे-स्केल सर्कुलर/मैट्रिक्स संलग्न करें।
  6. निर्धारित पंजीकरण अवधि के भीतर आवेदन जमा करें: 29.09.2026 से 13.10.2026 (शाम 6:00 बजे तक)।
  7. भविष्य के संदर्भ के लिए सफलतापूर्वक जमा किए गए ऑनलाइन आवेदन पत्र की एक प्रति प्रिंट कर सुरक्षित रख लें।

आधिकारिक अधिसूचना एवं महत्वपूर्ण लिंक

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